Réservation
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Formation RH

Vous travaillez dans les RH depuis au moins deux ans ?
Vous souhaitez renforcer votre impact dans l'entreprise ? 
Vous avez besoin d'un nouveau regard de votre carrière RH ? 
Vous voulez booster votre posture de partenaire stratégique au sein de l'entreprise ? 
La formation "Développez votre posture RH" , vous permettra de :
Apprendre à adapter votre communication 
Développer votre confiance en vous
Vous affirmer
(Re)Poser un cadre et des limites 
Mieux vous organiser
Rééquilibrer l'articulation vie pro/vie perso
FORMATION RH
Suivant vos besoins, nous pourrons également travailler sur :
Une prise de poste
La gestion de nouvelles fonctions
La posture de manager 
Autres...
La formation se déroule sur 6 mois :
Rendez-vous de découverte gratuit

Vérification de l'adéquation entre la formation RH et vos besoins
Test DISC
 
Approfondissement de votre profil DISC et des profils existants
8 RDV individuels 

Questionnement, prises de conscience et mises en actions concrètes
Accès en continu aux contenus de formation

Ressources et exercices disponibles à tout moment
Disponibilité continue 

Mon soutien tout au long du programme et même après
Rendez-vous de suivi à 6 mois 

Évaluation des progrès et ajustements nécessaires
La formation se base sur des outils tels que :
La PNL
La systémique
Votre ligne de vie pour mieux comprendre votre parcours
Vos drivers (ce qui vous motive profondément)
La remotivation et la redécouverte de votre passion
Vos besoins et croyances pour aligner vos actions avec vos valeurs
Votre profil de travail pour améliorer votre efficacité
La roue des domaines de vie pour équilibrer vos différents rôles
Ce ne sont que des exemples, chaque séance est totalement personnalisée
Sur la plateforme de formation, vous trouverez des exercices pour travailler sur :
Les besoins et les motivations
L'organisation et l'efficacité professionnelle
Le syndrome de l'imposteur
Les différents types de personnalités
La gestion du stress
Et bien plus encore !
La formation s'adresse aux RH qui ...
... veulent développer leur impact stratégique dans l'entreprise
... prennent de nouvelles fonctions
... ont plusieurs années dans la même entreprise et veulent progresser
... sont en transition vers des rôles de management
...  vivent des moments clés dans l'entreprise (changement de gouvernance, d'équipe…).
A la fin de la formation, vous aurez :
Développé votre leadership
Pris du recul face aux situations complexes
Amélioré vos interactions professionnelles
Remis de l'équilibre entre votre vie pro et vie perso

Caractéristiques du programme de la formation

Retrouvez plus d'informations sur le programe
Tarif : sur devis

La Formation en chiffres

Taux de satisfaction
En cours de calcul
Taux de recommandation
En cours de calcul

Ils m'ont fait confiance

client ACALE
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Témoignages

  • « A la suite de plusieurs départs au sein de mon département, j’ai été amenée à occuper de nouvelles fonctions de chef de service. Il s’agissait de mon premier poste de management. A cette occasion, mon employeur m’a proposé un coaching pour m’accompagner. Au départ, je ne pensais pas en avoir besoin, ni avoir le temps nécessaire à y consacrer. Devant l’insistance de mes managers, j’ai fini par accepter et je ne l’ai pas regretté. Grâce à Aline, j’ai gagné en confiance en moi, appris à me débarrasser de mes fausses croyances et à mettre en place une organisation qui fonctionne. Aline est très à l’écoute : elle sait s’adapter à la personne qu’elle accompagne, à ses attentes et à l’organisation de l’entreprise. Je la recommande sans hésiter ! »

    Lucile, Cheffe de service

  • « Aline est une formatrice compétente et bienveillante. Son sens du collectif et son attachement humain se reflètent dans son travail. C'est une professionnelle très investie qui ne manque jamais de mettre sa rigueur et son enthousiasme au service de chacun. » Témoignage tiré des recommandations Linkedin.

    Aurore, cheffe de projet, Social Builder

  • « Travailler avec Aline c'est pouvoir compter sur son sérieux et son professionnalisme en permanence, bref les yeux fermés. Toujours pétillante et dynamique cela a été un plaisir de collaborer de manière partenariale avec Aline. Pour couronner le tout nous avons toujours eu 100% de satisfaction de la part de nos clients. Pour toutes ces belles qualités faites d'humanité et de passion pour son métier, je recommande vivement Aline » Témoignage tiré des recommandations Linkedin

    Michel Géry, Directeur Général d'Actiforces

  • « J'ai réalisé un coaching avec Aline, qui m'a permis de travailler sur ma posture en tant que manager et surtout sur mon leadership. Je ne me rendait pas compte de l'importance de travailler ce sujet mais aujourd'hui je me sens beaucoup plus à ma place en tant que manager pour leader mon équipe. »

    Mickaël, Directeur sales

  • « Merci à Aline pour son accompagnement au choix de notre SIRH, Aline a été très disponible et réactive tout au long du projet malgré la période estivale et les délais très courts que nous avons imposé ! Un grand merci et au plaisir d’un nouvel accompagnement pour d’autre projet RH. »

    Myriam, RRH, CAP VERT

  • « J’ai voulu faire un bilan de compétences avec Aline car la routine de mon travail m’agaçait. Je voulais me réorienter dans une nouvelle voie professionnelle mais je n’avais aucune idée de ce qui me ferait aimer ma vie professionnelle. De plus, je ne voulais pas tout quitter d’un coup, le risque était trop grand à mes yeux. Grâce à l’accompagnement d’Aline, j’ai trouvé un nouveau métier dans lequel je suis sûre que je vais m’épanouir. Aline m’a conseillé de me réorienter progressivement en parallèle de mon job pour ne pas perdre ma sécurité financière et ma stabilité. Très bon conseil que je suis ! »

    Audrey

  • « Dans un contexte de réorganisation d’entreprise et de retour de congés de maternité, j’ai ressenti le besoin de redéfinir mon projet professionnel, sans savoir réellement ce que je recherchais. Aline m’a accompagnée tout au long de mon bilan de compétences et m’a permis de recentrer le sujet sur ce qui avait de l’importance pour moi. Sa disponibilité, sa bienveillance et son implication ont été un soutien fort dans un moment de doute où mon énergie et ma motivation étaient en berne. Elle m’a permis de reprendre confiance en moi humainement et professionnellement, de réaffirmer mes attentes, mes envies et m’aider à passer à l’action. »

    Élodie

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